À partir du 18 août 2025, dix nouveaux métiers rejoindront le parcours « Work to Residence » de la Green List (liste des métiers en demande) en Nouvelle-Zélande. Cette annonce marque une nouvelle étape dans la stratégie du gouvernement visant à attirer des travailleurs qualifiés pour répondre aux besoins critiques de l’économie locale. Notre équipe fait le point avec vous.
Un accès à la résidence néo-zélandaise
Le parcours Work to Residence permet aux travailleurs qualifiés d’obtenir la résidence en Nouvelle-Zélande après avoir occupé un poste spécifique pendant 24 mois auprès d’un employeur accrédité. L’objectif : faciliter l’installation durable des talents étrangers dans des secteurs où la pénurie de main-d’œuvre est persistante.
Les nouveaux métiers ajoutés à ce parcours sont les suivants :
Ouvrier métallurgiste
Machiniste (métaux)
Monteur-assembleur (général)
Tourneur-monteur
Soudeur-monteur
Soudeur
Soudeur haute pression
Peintre automobile
Carrossier
Opérateur de centrale d’asphalte
Conditions d’éligibilité
À partir du 18 août 2025, les candidats de ces 10 métiers pourront postuler à la résidence via ce parcours s’ils répondent à un certain nombre de critères, notamment :
Être âgé de 55 ans ou moins au moment de la demande de résidence ;
Avoir un emploi ou une offre d’emploi dans l’un de ces métiers sur la green list ;
Avoir travaillé en Nouvelle-Zélande pendant au moins 24 mois à temps plein dans ce métier ;
Répondre aux critères requis par la liste pour cette profession, y compris être rémunéré au seuil salarial requis au moment de la demande de résidence ;
Répondre aux critères habituels de santé, de moralité et de niveau d’anglais
Seuils salariaux
Pour être éligibles, les candidats devront être rémunérés à un niveau correspondant aux compétences et à l'expérience requises pour leur fonction :
pour les postes de métallurgiste, de soudeur, de monteur et de machiniste énumérés ci-dessus, les candidats doivent gagner au moins NZD 43.63 de l'heure (ou NZD 90,750 par an sur la base d'une semaine de 40 heures)
pour les postes d'opérateur d'usine d’asphalte, de carrossier et de peintre automobile, les candidats doivent gagner au moins NZD 38.59 de l'heure (ou NZD 80,267 par an).
Mise à jour des seuils de salaires pour les demandes de visa de résidence sur la base d’un emploi
Parallèlement, les seuils salariaux pour l’ensemble des visas de résidence sur la base d’un emploi (Work to Residence, Straight to Residence, Skilled Migrant Category) seront mis à jour au 18 août 2025, afin de refléter le nouveau salaire médian national, établi à 33,56 $ NZD/heure par Statistics New Zealand.
Ces révisions régulières permettent d’aligner les paramètres de l’immigration sur les réalités du marché de l’emploi néo-zélandais.
Une dynamique favorable aux talents étrangers
Selon la ministre de l’Immigration, Erica Stanford, ces changements s’inscrivent dans une stratégie plus large de soutien au secteur de l’industrie, qui représente plus de 21,8 milliards de dollars de l’économie néo-zélandaise.
« Lorsque nous n'avons pas assez de personnel pour remplir ces fonctions, la productivité ralentit, la croissance des entreprises s'arrête et l'économie en subit les conséquences. Ces changements nous aideront à attirer les talents dont nous avons besoin pour continuer à avancer »
Avec ces ajustements, le gouvernement confirme son intention de mieux reconnaître les métiers techniques et manuels dans les parcours de résidence, tout en continuant à investir dans la formation de la main-d’œuvre locale.
Ces évolutions représentent une opportunité précieuse pour les professionnels qualifiés souhaitant immigrer en Nouvelle-Zélande.